La Comisión Permanente del Congreso también aprobó la Ley General de Inspección del Trabajo, iniciativa del Poder Ejecutivo que busca ordenar el actual sistema de inspecciones laborales.
Tras la votación, el presidente de la Comisión de Economía del Congreso, Jesús Alvarado, dijo que la norma permitirá mejorar la legislación actual a la que calificó de deficiente porque “no tiene objetivos ni metas claras”. Explicó que la nueva disposición ordenará la norma vigente de inspecciones laborales, pues ésta opera de manera desordenada y sin ningún norte.
En la norma aprobada dijo se han definido etapas de inspección, investigación, prevención y, ante la reiteración de la falta, existe una etapa de sanción. También se inspeccionará el grado de cumplimiento en el pago de los salarios, CTS, aporte al seguro social, así como la retención neta de vacaciones y jubilación.
El titular del Ministerio de Trabajo, Carlos Almerí, quien se hizo presente en la sesión para reiterar las bondades de la norma a favor del sector laboral, anunció que el reglamento de la nueva norma establecerá la gradualidad de las multas a fin de evitar preocupación en el sector empresarial.
“Las multas se mantienen pero en el reglamento de la ley, que se conocerá después de 60 días de promulgada, se establecerá una gradualidad”, comentó.
El asesor legal de la Asociación de Exportadores (Adex), Harry Stewart, refirió que los empresarios están preocupados por los montos excesivos de las multas que llegan hasta las 20 Unidades Impositivas Tributarias (UIT), lo que suma 64 mil 800 nuevos soles.
Almerí explicó que con la actual legislación cuando el inspector comprueba una infracción sanciona en el acto, pero la nueva norma considera etapas y plazos prudentes para subsanar las faltas en las que incurren los empleadores.
Tras la votación, el presidente de la Comisión de Economía del Congreso, Jesús Alvarado, dijo que la norma permitirá mejorar la legislación actual a la que calificó de deficiente porque “no tiene objetivos ni metas claras”. Explicó que la nueva disposición ordenará la norma vigente de inspecciones laborales, pues ésta opera de manera desordenada y sin ningún norte.
En la norma aprobada dijo se han definido etapas de inspección, investigación, prevención y, ante la reiteración de la falta, existe una etapa de sanción. También se inspeccionará el grado de cumplimiento en el pago de los salarios, CTS, aporte al seguro social, así como la retención neta de vacaciones y jubilación.
El titular del Ministerio de Trabajo, Carlos Almerí, quien se hizo presente en la sesión para reiterar las bondades de la norma a favor del sector laboral, anunció que el reglamento de la nueva norma establecerá la gradualidad de las multas a fin de evitar preocupación en el sector empresarial.
“Las multas se mantienen pero en el reglamento de la ley, que se conocerá después de 60 días de promulgada, se establecerá una gradualidad”, comentó.
El asesor legal de la Asociación de Exportadores (Adex), Harry Stewart, refirió que los empresarios están preocupados por los montos excesivos de las multas que llegan hasta las 20 Unidades Impositivas Tributarias (UIT), lo que suma 64 mil 800 nuevos soles.
Almerí explicó que con la actual legislación cuando el inspector comprueba una infracción sanciona en el acto, pero la nueva norma considera etapas y plazos prudentes para subsanar las faltas en las que incurren los empleadores.
