El Perú es el cuarto país con mayor población de América Latina después de Brasil, Colombia y Argentina, respectivamente. Según el INEI, al 2003 somos 27.148.101 habitantes (con un crecimiento de 1,5%), y el 72,2% está en el área urbana.
El PBI real per cápita en el 2002 fue de US$2.181, pero presenta enormes desigualdades, pues el ingreso promedio familiar, en realidad, es de US$325 al mes.
Así, si bien la fuerza laboral es de 18,2 millones (el 68% de la población), la tasa promedio de desempleo nacional es del 8,3% y, en el caso de los jóvenes, el 2002 llegó a 13,8%. Nuestra juventud, precisamente, en el caso de los hombres, trabaja mayoritariamente como comerciante, vendedor, obrero o transportista; y, en el caso de las mujeres, como personal doméstico, limpieza, comerciante o vendedora.
Hoy, pese a que muchos jóvenes están optando por generar sus propios ingresos a través de la formación de un negocio, las dificultades los terminan llevando a la informalidad o al comercio ambulatorio. Esto, debido al desconocimiento de herramientas de gestión empresarial que les permitiría gestionar con visión de futuro.
En este panorama, una vital alternativa son las incubadoras de empresas, un sistema de gestión de información y conocimientos para la identificación, creación y desarrollo de empresas innovadoras. La incubación facilita la creación de nuevas empresas y promueve su crecimiento en un medio protegido, reduciendo así los riesgos que hay al inicio de un negocio.
Un caso claro del éxito de incubadora empresarial es la ONG Coprodeli, institución dedicada a la creación de empresas y a la consolidación de otras ya existentes, transformándose en su socio estratégico y desarrollando oportunidades de mercado. Su método de incubación consiste en eliminar obstáculos a los nuevos 'emprendimientos', otorgándoles facilidades y asesoría especializada y creando un entorno favorable para que la empresa se fortalezca y sea competitiva en el mercado. Del mismo modo, fomenta el espíritu y ambiente emprendedor, asesora en el desarrollo de productos, planes de negocio y gestión, además de crear sinergia entre todas las empresas a incubar.
A partir de su experiencia de 15 años de gestión de proyectos de desarrollo, esta ONG se ha fijado en dos actividades clave con potencial de crecimiento y ha incubado dos empresas 'madre': Coprovidig SAC (para la vivienda digna, participando en el programa Techo Propio) y Copronet SAC, que promueve nuevas empresas tecnológicas.
En varios casos se ha logrado impactos positivos al vincularlas con universidades, gobiernos regionales y parques tecnológicos. En el país se han iniciado más procesos de incubación para alentar a cada vez más jóvenes a ser empresarios. Uno de estos es iniciativa del Centro de Transferencia Tecnológica a Universitarios en Trujillo ( www.cttusanjose.org.pe).
Las incubadoras constituyen hoy un elemento estratégico de modernización en los países en desarrollo, lo mismo que de generación de empleo en países que, como el Perú, requieren de mucho esfuerzo e imaginación.
El PBI real per cápita en el 2002 fue de US$2.181, pero presenta enormes desigualdades, pues el ingreso promedio familiar, en realidad, es de US$325 al mes.
Así, si bien la fuerza laboral es de 18,2 millones (el 68% de la población), la tasa promedio de desempleo nacional es del 8,3% y, en el caso de los jóvenes, el 2002 llegó a 13,8%. Nuestra juventud, precisamente, en el caso de los hombres, trabaja mayoritariamente como comerciante, vendedor, obrero o transportista; y, en el caso de las mujeres, como personal doméstico, limpieza, comerciante o vendedora.
Hoy, pese a que muchos jóvenes están optando por generar sus propios ingresos a través de la formación de un negocio, las dificultades los terminan llevando a la informalidad o al comercio ambulatorio. Esto, debido al desconocimiento de herramientas de gestión empresarial que les permitiría gestionar con visión de futuro.
En este panorama, una vital alternativa son las incubadoras de empresas, un sistema de gestión de información y conocimientos para la identificación, creación y desarrollo de empresas innovadoras. La incubación facilita la creación de nuevas empresas y promueve su crecimiento en un medio protegido, reduciendo así los riesgos que hay al inicio de un negocio.
Un caso claro del éxito de incubadora empresarial es la ONG Coprodeli, institución dedicada a la creación de empresas y a la consolidación de otras ya existentes, transformándose en su socio estratégico y desarrollando oportunidades de mercado. Su método de incubación consiste en eliminar obstáculos a los nuevos 'emprendimientos', otorgándoles facilidades y asesoría especializada y creando un entorno favorable para que la empresa se fortalezca y sea competitiva en el mercado. Del mismo modo, fomenta el espíritu y ambiente emprendedor, asesora en el desarrollo de productos, planes de negocio y gestión, además de crear sinergia entre todas las empresas a incubar.
A partir de su experiencia de 15 años de gestión de proyectos de desarrollo, esta ONG se ha fijado en dos actividades clave con potencial de crecimiento y ha incubado dos empresas 'madre': Coprovidig SAC (para la vivienda digna, participando en el programa Techo Propio) y Copronet SAC, que promueve nuevas empresas tecnológicas.
En varios casos se ha logrado impactos positivos al vincularlas con universidades, gobiernos regionales y parques tecnológicos. En el país se han iniciado más procesos de incubación para alentar a cada vez más jóvenes a ser empresarios. Uno de estos es iniciativa del Centro de Transferencia Tecnológica a Universitarios en Trujillo ( www.cttusanjose.org.pe).
Las incubadoras constituyen hoy un elemento estratégico de modernización en los países en desarrollo, lo mismo que de generación de empleo en países que, como el Perú, requieren de mucho esfuerzo e imaginación.
